Algemene Voorwaarden

1. Definities

• Vacaturegevonden.nl: de website en dienstverlening van Learning Group B.V., gevestigd te Amersfoort.
• Gebruiker: iedere natuurlijke persoon die gebruikmaakt van de website.
• Sollicitant: een gebruiker die via Vacaturegevonden.nl solliciteert.
• Partner: een derde partij (zoals werkgevers, recruiters of platforms) waarvan vacatures worden weergegeven en aan wie sollicitaties worden doorgestuurd.
• Overeenkomst: de overeenkomst tussen Vacaturegevonden.nl en de gebruiker.

2. Toepasselijkheid

Deze algemene voorwaarden zijn van toepassing op ieder gebruik van Vacaturegevonden.nl.

3. Aard van de dienstverlening

Vacaturegevonden.nl is een online platform dat:

• vacatures van partners toont;
• sollicitaties van gebruikers faciliteert en doorstuurt naar partners.

Vacaturegevonden.nl is:

• geen werkgever;
• geen uitzendbureau;
• geen bemiddelaar in de zin van arbeidsbemiddeling.

Vacaturegevonden.nl is geen partij bij enige overeenkomst tussen sollicitant en partner.

4. Gebruik van de website

Gebruikers verstrekken juiste en volledige informatie. Het is niet toegestaan:

• misleidende gegevens te verstrekken;
• de website te gebruiken voor onrechtmatige doeleinden;
• systemen te verstoren of te misbruiken;
• (delen van) de website, vacatures of gegevens van gebruikers te kopiëren, hergebruiken of geautomatiseerd te verzamelen zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van Vacaturegevonden.nl.

5. Sollicitatieproces

Bij een sollicitatie:

• worden persoonsgegevens opgeslagen door Vacaturegevonden.nl;
• worden deze doorgestuurd naar de betreffende partner.

Indien een sollicitant op meerdere vacatures solliciteert, kunnen persoonsgegevens met meerdere partners worden gedeeld.

Vacaturegevonden.nl heeft geen invloed op:

• de ontvangst of verwerking door de partner;
• de beoordeling van sollicitaties;
• de uitkomst van sollicitatieprocedures.

6. Gegevensbescherming

Vacaturegevonden.nl en partners verwerken persoonsgegevens ieder als zelfstandig verwerkingsverantwoordelijke.

Vacaturegevonden.nl is verantwoordelijk voor:

• het verzamelen van persoonsgegevens;
• het informeren van sollicitanten;
• het rechtmatig delen van gegevens met partners.

Partners zijn verantwoordelijk voor:

• de verdere verwerking van persoonsgegevens;
• communicatie en opvolging richting sollicitanten;
• naleving van de AVG binnen hun eigen processen.

Partners mogen persoonsgegevens van sollicitanten uitsluitend gebruiken voor het behandelen van sollicitaties en daarmee samenhangende doeleinden, tenzij de sollicitant expliciet toestemming heeft gegeven voor ander gebruik.

Meer informatie is opgenomen in de privacyverklaring.

7. Vacatures en inhoud

Vacatures worden aangeleverd door partners en kunnen automatisch worden geplaatst. Vacaturegevonden.nl behoudt zich het recht voor om vacatures te weigeren, te wijzigen of te verwijderen zonder opgaaf van reden.

Vacaturegevonden.nl is niet verantwoordelijk voor:

• de juistheid, volledigheid of actualiteit van vacatures;
• het bestaan of beschikbaar zijn van functies;
• inhoud of handelen van partners.

Aan de inhoud van de website en de aangeboden vacatures kunnen geen rechten worden ontleend.

8. Aansprakelijkheid

Vacaturegevonden.nl heeft uitsluitend een inspanningsverplichting en geen resultaatsverplichting.

Vacaturegevonden.nl is niet aansprakelijk voor:

• handelen of nalaten van partners;
• beslissingen in sollicitatieprocedures;
• schade voortvloeiend uit arbeidsrelaties;
• onjuistheden in vacatures.

Vacaturegevonden.nl is uitsluitend aansprakelijk voor directe schade als gevolg van opzet of grove nalatigheid. Iedere aansprakelijkheid is beperkt tot maximaal €500.

Vacaturegevonden.nl is niet aansprakelijk voor:

• indirecte schade;
• gevolgschade;
• gemiste kansen of inkomsten.

9. Vrijwaring

Gebruiker vrijwaart Vacaturegevonden.nl voor aanspraken van derden als gevolg van onjuiste gegevens of misbruik van de website. Vacaturegevonden.nl is niet verantwoordelijk voor verplichtingen van partners richting sollicitanten.

10. Beschikbaarheid

Vacaturegevonden.nl garandeert geen ononderbroken werking van de website.

11. Intellectueel eigendom

Alle rechten met betrekking tot de website berusten bij Vacaturegevonden.nl of haar licentiegevers.

12. Misbruik en beëindiging

Vacaturegevonden.nl kan het gebruik van de website beperken of beëindigen bij overtreding van deze voorwaarden.

13. Samenwerking met partners

Vacaturegevonden.nl werkt met partners op basis van afzonderlijke overeenkomsten. Deze afspraken (zoals vergoedingen en gegevensverwerking) zijn niet van toepassing op gebruikers. Gebruikers kunnen hieraan geen rechten ontlenen.

14. Privacy en cookies

Vacaturegevonden.nl verwerkt persoonsgegevens conform haar privacyverklaring en cookiebeleid.

15. Wijzigingen

Deze algemene voorwaarden kunnen worden gewijzigd. De meest actuele versie wordt op de website gepubliceerd.

16. Toepasselijk recht

Op deze algemene voorwaarden is Nederlands recht van toepassing. Geschillen worden voorgelegd aan de bevoegde rechter te Utrecht.

17. Contact

Voor vragen over deze algemene voorwaarden kun je contact met ons opnemen via: roi@vacaturegevonden.nl.